Podání #39208
uzavřenýProhnání nesporných věcí k PRaH RV
0%
Popis
Ahoj, protože na začátku dubna začlo se zpožděním jednání k OŘ a to je teď prodlouženo nejmíň do června, chtěl bych zkusit, jestli by byla vůle schválit ty věci, které nejsou jablkem sváru; https://forum.pirati.cz/viewtopic.php?p=804536#p804536
Chtěl bych tedy Republikovému výboru předložit ke schválení v referendu následující návrh:
Republikový výbor se usnesl takto:
- Podmínky pro placené úkoly se jako vnitřní předpis ruší patnáctým dnem po vydání tohoto usnesení, aniž by bylo dotčeno jejich budoucí použití u smluv uzavřených po dobu jejich účinnosti na základě odkazu v těchto smlouvách.
- Republikový výbor bere na vědomí , že k účelu, ke kterému byly využívány podmínky pro placené úkoly, budou do budoucna sloužit smluvní vzory (§ 10 odst. 1 písm. g) organizačního řádu).
- Pravidla hospodaření se s účinností od patnáctého dne po zveřejnění tohoto usnesení mění následovně:
Nahrazuje poslední větu § 6 odst. (2) textem:
"Použití této výjimky podléhá oznámení příslušnému schvalujícímu orgánu a kontrolní komisi alespoň 5 pracovních dní předem. Není-li ve věci do pěti dnů zahájeno jednání, považuje se použití výjimky za schválené."Do § 6 se vkládá nový odst. 3, který zní: " (3) Personální odbor stanoví vyhláškou povinné náležitosti výběrových řízení na místa zaměstnanců a dalších smluvních spolupracovníků ve straně a způsob vedení evidence o těchto řízeních."
V § 7 odst. (2) první věta se mění a nově zní: "Je-li vymíněný účel nabývané věci (např. daru dle § 7 (1)) záměrem (§ 10), je rozhodnutí o přijetí věci zároveň schválením takového záměru."
Za § 10 se vkládá nový § 11a, který zní:
§ 11a Smlouva
(1) Jde-li o smlouvy, které se týkají výlučné působnosti personálního odboru (§ 16 odst. 1 organizačního řádu), uzavře se smlouva nejdříve po ujištění ze strany personálního odboru, že je v souladu s právními a vnitřními předpisy.
(2) Je-li smlouva uzavřena písemně, hospodář zajistí zanesení smlouvy do registru smluv do 30 dnů od jejího uzavření. Ze smlouvy se vyloučí osobní údaje, důvěrné údaje a jiné údaje chráněné zákonem. Administrativní odbor stanoví vyhláškou povinně evidovaná metadata smluv podle podstatných náležitostí různých smluvních typů.
(3) Je-li smlouva v rozporu s právními či vnitřními předpisy, použijí se ustanovení o dohledu (§ 6 organizačního řádu). Pravomoc k dohledu má nadřízený tým, kancelář strany a, jde-li o smlouvu podle odstavce 1, personální odbor.
(4) Personální odbor zpracovává za stranu údaje vyplývající z povinností strany jako zaměstnavatele. Personální odbor vyhláškou stanoví způsob a lhůty oznámení údajů potřebných pro plnění povinností zaměstnavatele.V § 23 Prováděcí předpisy se text: ": Vyhláškou" nahrazuje čárkou
Základně je to navrženo zde - A a B: https://forum.pirati.cz/viewtopic.php?f=248&t=60956
Zdůvodnění k bodu 1. změny PraH zde: https://forum.pirati.cz/viewtopic.php?p=804706#p804706
Zdůvodnění k bodu 3. změny PraH zde: https://forum.pirati.cz/viewtopic.php?p=806634#p806634 , formulace se pak dokončila tady: https://forum.pirati.cz/viewtopic.php?p=806998#p806998
Zdůvodnění k bodu 5. změny PraH zde: https://forum.pirati.cz/viewtopic.php?p=806646#p806646
Prosím členstvo republikového výboru o podporu projednání.
Související úkoly 3 (0 otevřených — 3 uzavřených)